甘肅省定西市始終堅持高標準、嚴要求，聚焦思想引領、增智賦能、高效運轉、作風錘煉，著力鍛造高素質組工干部隊伍，推動全市組織工作提質增效。

　　強化黨性修養(yǎng)，筑牢思想根基。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，嚴格落實“第一議題”制度，引導組工干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。圍繞習近平總書記視察甘肅重要講話重要指示精神、黨的二十屆三中全會精神以及中央和省市重要會議精神，開展政治理論學習和專題研討交流，并舉辦讀書班，邀請市委黨校（行政學院）專家學者和部務會成員進行專題授課。規(guī)范落實“三會一課”、主題黨日等組織生活制度，組織機關黨員干部觀看紅色電影，傳承紅色基因，汲取精神力量，不斷提升組工干部政治素養(yǎng)。

　　聚焦增智賦能，提升專業(yè)能力。深入實施組工干部專業(yè)化能力提升行動，先后舉辦全市組工干部學習貫徹黨的二十大精神暨專業(yè)化能力提升專題培訓班、全市人才和公務員工作暨科級干部選拔任用業(yè)務培訓班，開設組工講堂，邀請高校專家學者、業(yè)務部門負責同志開展理論輔導和業(yè)務實訓。注重拓寬成長路徑，推動機關干部輪崗交流和職級晉升，有計劃地安排組工干部跟班實訓、掛職鍛煉，在實踐中不斷提高駕馭全局和處置復雜問題的能力。發(fā)揮“傳幫帶”作用，對新進干部第一時間由部務會成員開展政治教育和入職談話，安排政治素質好、工作經驗豐富的老同志結對幫帶，助力年輕干部快速成長。

　　完善制度流程，優(yōu)化運轉質效。堅持把制度建設貫穿始終，結合實際制定10項管理制度，組織開展政策規(guī)定和辦事流程梳理“兩個百日”專項行動，進一步規(guī)范機關運行、業(yè)務運轉等工作事項，推動形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。聚焦提升機關運轉效能，將全年組織工作任務細化分解，明確黨政履責考核黨建保障指標任務，每周在部內亮曬科室工作動態(tài)，按月對階段性工作進行總結及計劃，壓緊壓實科室和個人責任，確保組織工作規(guī)范高效運行。加強督查督辦，優(yōu)化科室間橫向整合、縱向銜接，組織召開科室聯(lián)席會議部署解決問題，并做好跟進督辦，下發(fā)任務分解清單、督辦提醒函，定期調度工作落實情況，推動重點任務全面落實落地。

　　注重作風錘煉，增強紀律意識。堅持從思想層面著手筑牢廉政防線，建立經常性和集中性相結合的紀律教育機制，組織開展節(jié)前教育、廉政黨課等，推動紀律教育常態(tài)化長效化。嚴格落實黨風廉政建設責任制和組工干部“十嚴禁”紀律要求，建立廉政風險防控臺賬、科級干部廉政檔案，逐科室、逐崗位排查明確廉政風險點，對應制定切合實際的防控措施，確保組工干部遵紀守規(guī)、行不逾矩。制定《關于整治形式主義改進工作作風切實為基層減負的若干規(guī)定》，細化調查研究、會議活動、文件簡報、新聞宣傳、基層減負、作風建設6個方面的規(guī)定要求，統(tǒng)籌整合精簡機關督查調研考核等工作，切實推動為基層松綁、為實干賦能。